[1]
Umar, M. 2014. PENGARUH INSENTIF DAN PROMOSI JABATAN TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN PT. HASAL LOGAM UTAMA KOTA PALU. Jurnal Ekonomi Trend. 2, 2 (May 2014), 21-26. DOI:https://doi.org/10.31970/trend.v2i2.37.